O SINDALEMG, por meio do ofício abaixo, solicitou à Direção da ALMG, que diante da tendência de aumentos de casos de COVID-19 nas últimas semanas, sejam reestabelecidos o uso de máscaras dentro da Assembleia de Minas. Uma vez que Belo Horizonte enfrenta o aumento de casos e internações por Covid-19 a Prefeitura de Belo Horizonte, através Secretaria Municipal de Saúde, voltou a sugerir o uso de máscaras em ambientes fechados em salas...
A Seccional Mineira, por meio da Comissão de Defesa da Liberdade de Expressão, lançou, na noite de segunda-feira (30), a “Carta de princípios sobre o combate às fake news e às práticas de desinformação na era da pós-verdade”. O evento foi na sede da Ordem e faz parte do projeto Múltiplas Vozes, Diversas Perspectivas. O presidente da OAB-MG, Sérgio Leonardo, disse que “a OAB Minas não se omitirá na defesa da liberdade...
O conselheiro deliberativo e fundador do SINDALEMG Guaraci Marques Bragança, entregou nesta sexta-feira (20), para Sérgio Wagner da Gama a placa em homenagem aos servidores que iniciaram as discussões para fundar um sindicato na ALMG. Sérgio não pode comparecer para a homenagem que aconteceu durante a solenidade de inauguração da nova sede do sindicato em setembro de 2018. O servidor aposentado que mora no interior, aproveitou a viagem até Belo Horizonte para conhecer...
O SINDALEMG, por meio de carta, solicitou apoio dos membros da Mesa Diretora, referente ao ofício n° 052/2021 que protocolamos junto a Assembleia de Minas para a criação de um fundo indenizatório aos servidores de recrutamento amplo. Acreditamos que é preciso reunir esforços em todas as frente para que seja retomado o procedimento necessário para encaminhamento e apresentação de Projeto de Lei com o intuito de se instituir o direito à indenização...
Os membros da comissão de Defesa da Liberdade de Expressão da OAB/MG, Dr. Humberto Lucchesi de Carvalho (Presidente da Comissão) e Dr. Rafael Sacchetto Vieira Pinto (Secretário Geral da Comissão), que prestam assessoria jurídica ao SINDALEMG, convidam todos os servidores para o Lançamento da Carta de Princípios sobre o combate às fake news e às praticas de desinformação na era Pós-Verdade.
Relações de trabalho saudáveis são frutos de ambientes em que o respeito e a ética fazem parte do cotidiano. Por outro lado, a competição desmedida, a exacerbada preocupação com a produtividade, a valorização exagerada do individualismo, o desprezo pelo trabalho em equipe, características marcantes do mundo contemporâneo, podem contribuir para o aumento da violência no trabalho, caracterizada como Assédio Moral. A cartilha (revisada em função da Deliberação 2.667) abaixo resulta da preocupação...
